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党工作辞职报告 篇1
目前工作辞职报告
尊敬的领导：
您好！经过深思熟虑，我决定向贵公司提交辞职报告，从而结束我在这里的工作。在此我希望能够就我辞职的原因和离开后的感受向您做一个详细的交代。
首先，我要非常感谢贵公司给予我的机会和培养，使我得以在这里获得丰富的工作经验。在这段时间里，贵公司给我提供了一个良好的工作环境和发展空间，使我不断成长并得以在职业生涯中取得了一些小小的成就。我非常感激这里的每一位同事对我的支持和帮助，你们都是我成长道路上重要的伙伴和朋友。
然而，尽管我珍视在贵公司工作的每一天，但是我认为现在是离开的时候了。我最终决定辞职的原因有以下几点：
首先，我希望寻找更大的挑战和发展机会。在我在贵公司的工作期间，我学到了很多东西并取得了一些成绩。然而，随着时间的推移，我发现自己开始陷入了舒适区，没有更多的机会去挑战自己和进一步发展。我相信自己有更多的潜力可以发掘和发展，希望能够在新的环境中面对更大的挑战。
其次，我对我的职业发展方向有了新的想法。在工作的过程中，我逐渐明确了自己的兴趣和激情，并且发现了一个更适合我的领域。我相信在新的领域中，我将能够更好地发展自己的专长和才能，并为我个人的长远发展打下更坚实的基础。
最重要的是，我想要更好地平衡工作和生活。在我在贵公司工作的这段时间里，我经历了很多辛苦和压力。我想要花更多的时间陪伴家人和朋友，追求自己的兴趣爱好，以及保持身心健康。我相信只有在充分平衡自己的生活之后，我才能够更好地发挥自己的工作能力，为公司做出更大的贡献。
离开贵公司，我感到非常遗憾和不舍。这里是我工作的地方，也是我成长的地方。我永远不会忘记在这里所学到的知识和经验。同时，我衷心地感谢您对我的信任和支持，让我在这里有所斩获。我希望离开后，我们还能够保持联系，并有机会再次合作。
最后，我诚挚地祝愿贵公司一切顺利，希望您能够找到一个合适的人选来填补我的空缺。感谢您给予我如此宝贵的机会，我将永远怀念在贵公司的日子。
再次感谢您的理解和支持。
此致
敬礼
[你的名字]
党工作辞职报告 篇2
正当工作辞职报告
尊敬的领导：
您好！我是贵公司市场部的一名员工，我怀着深深的感激与歉意，向您递交了这份正当工作辞职报告。通过这篇文章，我想向您详细、具体且生动地阐述我决定离开的原因，并表达对公司和团队的感激之情。
首先，我要衷心地感谢贵公司对我的培养与关心。在过去的三年多时间里，我从一个新人成长为市场部的骨干员工，这离不开您和公司各级领导的默默支持和指导。您为我们提供了一个良好的职业发展平台，并且给予了我充分信任和发展的机会。在这里，我学到了很多实用的专业知识和技能，这些将成为我未来发展的宝贵财富。
然而，随着时间的推移，我对自己的职业规划和发展方向有了新的认识和思考。我逐渐意识到，尽管在贵公司工作让我获得了很好的成就感和工作满足感，但我对于市场营销行业整体的认知还比较浅薄。我想进一步拓宽自己的视野，学习更多的知识和技能，以便在未来的发展中有更多选择和机会。另外，我也有一些个人想法和梦想，希望能在世界各地的企业中积累跨文化的工作经验，为自己的职业生涯打下更坚实的基础。
请相信，这次决策不是因为对公司或者我的职位不满，而是源于我对未来发展的渴望和对自身成长的追求。贵公司一直为员工提供良好的待遇和福利，以及一个积极向上的工作氛围，但我相信，只有不断挑战新的领域和自我突破，才能更好地实现自己的目标和追求。
我在辞职之前，已经深思熟虑并做了周密的准备。而且，我也已经与我的团队成员和直属领导进行了详细的交流，他们对我的选择表示理解和支持。我深知这次辞职对团队的工作量会有一定的影响，所以我会尽全力协助公司和团队平稳过渡。
最后，我诚挚地感谢您及贵公司对我的关心和培养，感谢团队中每一位同事的陪伴和合作。无论对于我个人还是职业生涯，这段时光都是宝贵和难忘的。相信离别只是暂别，我会始终怀念这份工作经历，在未来的旅程中，我也会时刻铭记贵公司的培养和帮助。
再次向您表达我由衷的感谢，也希望贵公司继续保持佳绩，愿事业蒸蒸日上！
谨此致敬！
此致
礼敬
XXX
党工作辞职报告 篇3
油田工作辞职报告
尊敬的领导：
您好！我是XX油田工区的一名普通员工，写下这篇辞职报告，希望能将我在油田工作的心路历程和思考与您分享。
回顾我加入油田工作的那一天，内心充满了对这个行业的向往和憧憬。那时的我年轻而有朝气，希望以自己的双手，在这片泥土上创造出属于自己的辉煌。我进入油田后，经历了一系列的培训和磨炼，从一个毫无经验的新人逐渐成长为一名经验丰富的操作工。
在这片广袤的土地上，我亲眼目睹了石油的黄金时代，也见证了它的凋零和衰落。曾经，油田是这片土地上的摇钱树，成千上万的人奔赴这里，以期捞到一份可观的收入。可随着时间的推移，我发现油田行业也风云变幻，原本丰厚的工资激励逐渐消失，而代之以注重效益的管理模式。这一切让我的心产生了疑问，该如何平衡自己的收入和这个行业的艰难处境？
除了经济方面的考虑，我还发现油田工作给我带来了身体和心灵的压力。长时间的高强度劳动和特殊的工作环境，让我深刻体会到了疲惫和病痛。面对极端的天候和恶劣的工作条件，我不禁思考，这个行业值得我为之奉献吗？为了一份工作而放弃健康和家庭，值得吗？
此外，我还担心油田工作对环境的影响。无论是石油开采还是石油运输，都会造成环境的破坏和污染。这不仅对我们的生存环境构成威胁，也对我们后代的福祉产生负面影响。作为一个为人父母的人，我不禁思考，我对我的孩子和子孙后代应该负起多大的责任？
在经过深思熟虑之后，我决定离开油田行业，寻找一条新的道路。我希望通过自己的努力，能够找到一个既能满足我的经济需求，又能够实现自身价值的工作。或许这个曲折的经历会给我的人生带来许多的挑战，但我相信，只有去追求自己真正热爱的事业，才能让我在人生的舞台上真正展现出我的价值。
非常感谢您一直以来给我提供的机会和信任。您的关怀和支持真正让我感到温暖和感激。尽管我即将离开油田，但我将永远铭记在心。我会将您在管理和领导方面的经验与教诲，铭记于心，并运用在我未来的工作和生活中。
最后，请接受我真诚的歉意和辞职报告。我希望我能尽快完成工作交接，并确保油田的工作能够顺利进行。无论将来如何，我都会怀念在油田的日子，感谢您给予我这段宝贵的经历。
再次感谢您的帮助和理解！
祝好！
XX
党工作辞职报告 篇4
转职辞职报告
转职辞职报告第一部分
尊敬的XX经理：
您好！很遗憾，我此时已正式从公司辞职。
来公司已经快一年了，很荣幸成为XX公司的一员。一年来，我在公司学到了很多知识和技能，公司经营状况也很好。非常感谢公司让我有机会在这么好的环境下工作和学习。
鉴于我个人的兴趣、喜好和能力，我决定辞去目前在XX公司的工作，迎接新的挑战。在工作中，我得到了公司领导和同事的大力支持和帮助，我个人也感受到了公司对我的无微不至的关怀。对给您带来的不便深表歉意。
希望在XX、20xx之前完成工作交接，请安排候选人交接工作。在我离开之前，我一定会站在最后一班。我这个职位的工作是领导安排的。我一定会做好我的工作，做我应该做的。
希望领导批准我的申请，并协助办理相关辞职手续。
祝你身体健康，事业顺利。并祝愿公司未来事业蒸蒸日上。
此致，
问候！
应聘者：XXX
日期：XX、XX、20xx换工作辞职报告2
尊敬的领导：
对不起我在这个时候向公司提出了辞呈。
来公司已经快半年了。这段时间，公司领导对我很照顾，同事对我也很友好。帮助很大。虽然工作有时会有点累，但与我在这里得到的相比，微不足道的努力就像大海上的一滴水。
不久前，我很庆幸自己被这群人录取了，本以为可以在这里发挥我的才华，实现我的价值，但现实很讽刺，因为种种原因不得不选择离开家庭原因。这可能看起来有点虚伪，但当我写这份辞职报告时，更多的是内疚和遗憾，而不是对新生活和新工作的渴望和幻想。在这个时候离开，我为同事的帮助和关心感到羞耻，也为领导错误的爱护和照顾感到羞耻。可惜不能再与同事同甘共苦，也无法见证永兴的辉煌。希望几年后，我不会因为今天的决定而后悔太多……
祝公司发展兴旺，蒸蒸日上。也祝各位领导和同事身体健康，工作愉快。
此致，
换工作辞职报告第三部分
尊敬的王经理：
你好！
经过深思熟虑，我决定辞去我目前的副经理一职。在这里工作的一年里，我学到了很多新东西，充实自己，充实自己。同时，我也很幸运有机会在这样一个团结优秀的团队中学习，更重要的是，认识了这么多的好朋友和同事。古人说：相见难辞！能够与公司结下纽带，与公司全体人员结下深厚的友谊，是我最宝贵的事情。我们大家一起经历了那么多风风雨雨，我相信无论什么时候去，我们的友情和友情都不会退去。没有永无止境的盛宴。
昨天的相遇，就是今天的暂时告别。离别往往是悲伤的，但我们必须以乐观的态度面对。因为今天的离别，是下一次重逢的开始。每个人都有志向。离开是必然的。感谢贵公司对我的真诚保留。由于我自己的家庭原因，我目前在深圳的生活条件，以及我的愿望和期望。我不能再接受公司对我的保留。时间不适合我，我也没有时间为公司做贡献。请原谅我着急。公司经历了那么多风风雨雨，相信今年会有质的飞跃；我也相信公司未来会发展得更好。
在我离开之前，我一定会把工作交出来。交换过去从仓库借来的材料和产品。保证绝对不出错。其实，不是小苏受不了，而是他一个人可能忙得不亦乐乎。压力要大得多。以他现在的能力，完全可以接手。此外，还有如何指导我。技术方面没有问题。小苏来公司一年多了（我来公司三个月，张弓离开公司），一切都可以继续。所以，请不要用这个来留住我。过去两年，发生了很多不正确的事情。由于工作中的经验和能力问题，也给公司带来了一些损失。请了解公司。我和其他一些员工有过不愉快的经历，所以请原谅我。聚聚散散，来的开心，分开的人都该开心。以后无论走到哪里，我都会与公司和其他员工成为好朋友。关于我的辞职申请，希望你能尽快回复。
应聘者：XXX
日期：XX，XX，20xx换工作辞职报告4
尊敬的领导：
首先，对于领导提出的辞职请求，我深表歉意。
从######个月到#####乡政府工作已经有##年多了。在这###年的工作中，有过面对困难的时候，有过的犹豫和痛苦，有过成功后的甜蜜，是单位把我从一个刚走出大学，对世界一无所知的学生培养出来的。成为综合素质过硬的员工。我在乡政府工作了####年多，在领导的无微不至的关怀和同事的热心帮助下，度过了一段愉快而充实的时光。
###20多年来，由于专业的限制，我深深地感受到工作中相关知识的匮乏。虽然我的工作得到了领导的认可和同事的表扬，但我仍然觉得自己在工作中一直处于相对被动的境地，而作为我自己，我从来都不是平庸的。创业，做自己喜欢的生意，一直是我的梦想。时光荏苒，时光荏苒。转眼间，我已经三十多岁了。在人生的这个重要转折点，我突然从狂野的梦中惊醒，回到现实，发现青春一去不复返。年龄告诉我，我不能再走弯路了。经过深思熟虑，我决定调整一下我现在的状态。
工作有赖领导的支持和大家的力量，我才能在#####乡政府工作这么多年。同时，因为我的素质不强，水平不高，我在工作中也做错了一些事情。工作也伤害了个别同志的感情。尤其是因为工作的原因，我批评过不该批评的同志，因为我不注意方法。再次向同志们道歉，请见谅。
经过一段时间的考虑，我决定辞掉现在的工作。在此，我要感谢乡党委、政府领导为我提供了在FFF多年的学习和成长，感谢领导和其他同事给我带来了愉快的工作和学习时光。在领导的关心和同事的指导和帮助下，我学到了很多做人做事的原则。同时，我在综合协调和文章写作方面也有了很大的提高，这将是我一生用之不竭的。财富，在此表示衷心的感谢。
最后，对于本人辞职给单位带来的诸多不便，深表歉意，请各位领导了解我的情况，再次感谢大家。
我同意我的辞职，我真诚地感谢你。祝各位领导和同事身体健康，工作愉快！
此致，
问候！
离职人员：XXX
xX、XX、20XX换工作辞职报告第五条尊敬的公司领导：
你好！
很遗憾此时向您提出诚挚的请求，希望您阅读后予以批准！
此刻，我只好申请辞职。这是很多情况的现实，我无法控制。这是我最后悔的事，我不得不辞职。本来想在公司继续努力，继续工作，现在却没有办法让自己继续留下来。
20xx年3月，来到XX集团，正式成为画室主任。为此，衷心感谢这次机会。到今天为止，已经过去了五个多月。在此期间，和很多优秀的人成为同事，我受益匪浅，相信以后一定会对我产生深刻的影响。我衷心感谢这家公司的每一个人和每一个人，因为你们让我成长。
我不喜欢夸大事实，也不喜欢过于谦虚。我会尽量接近事实。只有这样，我才能客观。在这五个月里，我努力工作，得到了回报。但我认为我的努力不足以得到这么多的回报，我所有同事的慷慨。相信同事们都很了解我，我不会奉承任何人，更何况我现在就要离开了，更没有必要。所以，请相信这句话是发自内心的。
有很多优秀的同事给了我很多帮助，谢谢大家。虽然经常寻求进步，但因为自己的愚蠢，无法有效落实领导的工作安排，无法按时完成生产任务而感到惭愧。所以我现在提议辞职。尽管中国的法律制度并不完善，但遵守法律的成本高于违法成本。但我仍然很高兴成为一个守法的公民。
最后希望我的离开不会给公司带来损失，也希望公司领导和同事身体健康，万事如意！祝公司发展越来越大，明天会更好！
此致，
问候！
辞职者：XXX
20xx，XX，XX，换工作，辞职报告6
尊重企业领导：
非常后悔我在这个时候正式向业务部门提交了辞职申请。
最近觉得自己不适合这份工作，也想换个环境。来到业务部已经快两年了。在过去的两年里，我得到了业务部门同事的许多帮助。非常感谢业务部的所有同事。在这里，我有欢笑，有泪水，也有收获。事业部平等的人际关系和开放的工作作风，一度让我觉得自己找到了支持，可以快乐工作，快乐学习。也许这是对的，这就是我开始思考的地方，认真思考。我正在考虑在此辞职提交后的 2-4 周内离开公司，以便您有时间找到合适的人选来填补我离职造成的空缺，我也可以协助您入职新他熟悉的工作尽早。
非常感谢你们在我人生最艰难的时候给了我这个平台，让我在别克这样优秀的汽车品牌中学习成长。在过去一年的工作中，由于自身能力不足等种种原因，给公司带来了很大的损失和诸多不良影响。我很抱歉！
我能为业务部门工作的日子不多了。我一定会做好我上一份工作，做好工作交接工作，努力让项目实现平衡过渡。很舍不得离开这个事业部，舍不得这些患难与共的同事，舍不得领导的真诚和友善。
此致，
问候！
辞职者：XXX
X 年 X 月 X 日
2.因环境变化而辞职的辞职报告样本3.小学换座位作文四、花盆怎么换 辞职报告
党工作辞职报告 篇5
尊敬的领导：
您好!
我是____地区的____分餐厅的店长，我叫____。我是今年才被领导分配过来当我们____地区分餐厅的店长一职的。我知道这是领导对我的提升，对我的信任和厚爱，但是我恐怕要辜负了领导的这份厚爱了。因为我觉得我自己作为一个餐厅的店长还不够资格，也没有能力来胜任这个职位。所以还请领导收回您对我的任命，同意我的辞职报告，让我离开____餐厅，去寻求我自己的发展方向。
随着夏天的到来，也拉开了火锅淡季的序幕。店里员工的数量自然也不是那么紧张了，想想半年的时间已悄然临近，在这时间即将夸过我们的“我的心情十分沉重，天下没有不散的宴席。不知道是不是自己的事业心太重……也许是想在外边闯一片属于自己的一片天吧，半年合同期已满。
其次是我处理事情的能力确实还有待加强。作为一个店长就是掌握掌握餐厅里面大局的人，是能够在员工们遇到了他们不能解决的事情的时候，而出面帮他们解决的人。所以有一个能够处理各种突发事件的能力是每一个店长都需要具备的条件，我们店里遇到了很多麻烦的事情，包括客户的投诉事件，包括客户在我们店里面吵闹的事件等等。我应该在最短的时间里给到客户一个最满意的答案，把餐厅的损失降到最小。
虽然本人决定离开，但是衷心希望____能再上一个台阶，超越历史辉煌。更加相信以我们的聪明才智和坚实的历史基础，能打造出一流的____品牌，成为惠民的龙头企业，提前进入“国际市场”!相信____品牌能做到百年不倒，____企业万年不衰!让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧!!!
虽然我在此期间，没能当好一个优秀的店长，但是在此过程中，我也学到了很多东西，看到了自己还有很多的不足。所以我还是要感谢领导对我的厚爱，我要在辞职以后，努力的提升自己，向着我自己想要发展的方向前进。
此致
敬礼!
辞职人：____
20__年____月____日
党工作辞职报告 篇6
尊敬的公司领导:
你们好!
我是____厨师____。
这个月的七月二日是我来海外____工作满五年的日子，回首这五年的点点滴滴,一张又一张熟悉的脸庞，无论是遇到的领导,或者服务过的员工，还有十多位兄弟般的同事,都在眼前浮现,更多的是感谢之情和精彩的画面。
五年的海外生活,,更多的是收获，无论是金钱,梦想，价值还是抱负，都让我得到扎扎实实的升华，欣慰之余,唯一愧疚的是对家人的爱,特别是对两个孩子的内疚，我想，做为父亲，不能陪伴在他们童年成长的脚步里,是任何东西都无法弥补的.
感谢像你们一样一个又一个我遇到过的领导对我的关心,帮助，信任和肯定，让我在印度这五年经历过很多挑战,肩负过好几次的重托,老板都说过,我想,在回到家乡的人生道路上,
我来到餐厅工作已经有三年了，我的工作做的可以说很不错。我和其他几位管理者一起经营餐厅，不说非常出色，但至少挑不出错。我认为领导也是信任我，认可我，才会让我担任我们店的店长三年。我看着我们店的生意越来越好。
深深的感谢你们!!
下这样一个辞职的艰难决定真的很不容易，和家人，父母，还有孩子,甚至听取了其他城市的同事的意见,经过这一个月的深思熟虑，今天我终于下定决心,
我此番前来是来跟您辞职的，已经无法留在医院工作下去了，万般无奈，还望您能对我表示谅解，我也无心辞职，在我涉世未深之际，把自己的工作经验对我是毫无保留的传授，生怕于我有半点疏忽，就是看中了对医疗事业的上进心以及对我这人的性格颇生好感，我自知要不是仰仗您的栽培，我也不会在医院门诊部过的这么的顺利自在，您对我的恩情，我一直都铭记于心。
我的签证七月二十二日到期,医院与我而言就是甚为重要的地方，我自幼就想着要成为一名救死扶伤的医生，我的初心始终未改，一心只想为这个社会做点什么，我不甘一直在医院的门诊部工作，我每天的工作仅仅是为那些受了风寒感冒发烧的患者打针换药而已，都是些无关紧要的病痛而已，我觉得在此处一直工作下去，实在是不知何时才能达成心中的愿望和志向，明明我在大学所学的专业救治知识那么多，实在是让我的内心感到万般的焦虑，我怕不急待想为这个社会奉献出自己的价值，我至今也未曾忘记自己即将成为医学生，站在大学国旗下的.宣誓，我志愿献身于医学“恪守医德。
现在人手紧张,我会耐心的等待你们的安排,工作上我依然会一如既往的努力和负责,我已经申报了乡村医生的资格证明，并且也已经跟当地的村委会说明过情况了，再者我个个人条件均符合这个岗位的条件，无论是我的医学学历证书还是关于这方面的培训合格书我都有，相信不过数日马上就能通过初审了。这件事我考虑甚久，我觉得他们比我现在在医院门诊部护理的那些人更为需要我，那里的医疗条件实在是太为落后了，或者是伤筋动骨了都必须要不辞路途遥远去到县城的医院救治，他们真的万分需要我这样的医学人才回去帮他们。
此致
敬礼
党工作辞职报告 篇7
下面是本人收集了关于厨师辞职相关报告内容，如果有需要的朋友，可以看看以下厨师辞职报告这篇文章作为参考哦!
关于厨师的辞职报告
尊敬的领导：
我于20xx年X月到XXX饭店做厨师上班,经过这段时间的工作,我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大,因此我不得不向公司提出辞职申请，并希望能与X月X日正式离职。
感谢您给我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼
厨师辞职报告
厨师员工辞职报告范文
尊敬的公司领导：
经过深思熟虑地思考，我决定辞去我目前在公司所担任的职位，您知道这对于我来说，是非常难以作决定的事情。
有句话：来时叫主，去时辞东。
我考虑在此辞呈递交之后的2-4周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。另外，如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合，不妨给我个建议或尽早告知我。
我非常重视我在的这段经历，也很荣幸自己成为过的一员，我确信我在里的这段经历和经验，将为我今后的职业发展带来非常大的利益。
在这已经过去的*年中，公司给了我一个良好的发展空间，愉快的与同事沟通合作，感受到公司的文化氛围。从公司的领导和同事身上学到很多以前学不到的知识。在大家共同的努力下，看到**部门逐渐步入正轨，我是由衷的高兴的!
很感激公司在我在职的这段期间给予我工作上的支持和帮助，受益非浅。
虽然即将离开公司，寻求更大的发展，但我相信一定会以更好的明天屹立在世界。而我也会以自己曾经是一名**公司的员工而骄傲!
希望公司在全体员工辛勤努力下，长足发展!
此致
敬礼!
最新关于酒店厨师辞职信
尊敬的领导xxx:
我于XX年x月到xxx酒店做厨师上班,经过这段时间的工作,我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大,因此我不得不向公司提出辞职申请，并希望能与x月x日正式离职。
感谢您给我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
申请人:
x年x月x日
党工作辞职报告 篇8
新员工离职原因及对策 员工离职率居高不下是很多企业面临的一个难题，一项调查显示，高离职率已经是影响企业发展的大问题，在离职的员工中有半数以上是新进入人员。每个企业都在讨论新员工离职率问题，但是首先要明确一个问题，离职率多少算是正常的？离职率只要低于10%就是正常。
新员工离职原因分析：
一、针对新人群体重视不够，缺乏有效的管理措施。
新员工在试用期内就离职，主要原因是公司在招聘时新员工已经对公司有一种期望，当新员工进入公司工作后发现，期望与现实有很大距离。这个时候新员工通常会处于矛盾状态，努力调整自己心态适应新的工作环境中同时萌生退意，如果公司没有及时洞察新员工的内心世界，经过一个阶段的思想斗争，有些新员工就会在试用期内离职。
二、工作比较单
一、枯燥、乏味。
由于职业类别原因，有点工作性质比较单一，或者企业在职业发展设置上存在不足，导致员工晋升空间小，发展有限。新员工入职后发现如果干的事情不能学到新的东西，工作就会变得枯燥乏味，只好通过离职来保证自己能获得水平方向上的职业发展。
三、管理、沟通不畅。
沟通大致可以分为三类：直接上司和下级员工之间、高层管理者和基层员工之间、平级员工之间。
1、新员工将自己的直接上级视为获得关于职位以及公司信息的一个重要来源，员工们如果不能和自己的直接上司建立相互信任，就很难对企业产生依附感；
2、高层管理者与基层员工的沟通也很重要。高层管理者往往站在战略的角度看待公司的发展问题，提出的方针、政策、计划具有前瞻性，但是基层员工多数看到的是现在怎么样，如果缺乏沟通，将导致基层员工不理解高层的做法，对企业的前景不看好；
3、平级员工之间沟通不畅体现在部门与部门之间员工的沟通不够。很多员工存在这样的现象：大家同处一个企业，但是相互之间却缺乏一些最基本的了解。员工在企业的人际圈子常常陷于一个小团体，感受不到公司的气氛。
四、工资待遇是新进员工离职的很大一部分原因。
薪酬的主要压力来自于外部。根据马斯洛需求层次理论，对于新入职基层员工来说，离职成本小，生存需要是主要的，所以对薪酬的刺激非常敏感。如果公司的薪资待遇比不上同等职位的其他企业，员工离职的概率将会很大。
降低新员工离职率方案：
一、从招聘抓起
在招聘的操作中，向求职者提供实际工作预览（realistic job previews），让求职者了解工作和公司的实际信息，这些信息应当包含公司的正面信息和负面信息。当求职者被告知工作或公司不好的信息时，他能够做出是否愿意再这样的公司接受这样的工作。
通过坦率的介绍实际工作预览，真正有兴趣、有能力、有符合公司职业规划的求职者会被吸引，而那些只想找份工作的往往被这些信息吓倒。
二、关怀新员工
学会稳固员工的思想，了解他们的真实想法，从而关心他们，给予他们支持。当然，同时我们还要加强对员工的培训，让他们牚握技能技巧，提升自己的能力，使之实现自己的目标，让他们看到希望。从而在本岗位做出成绩。
三、良好的工作环境
员工把一天生命的三分之一给了公司，想得到的当然不仅是温饱问题。应根据不同员工的需求层次进行不同的满足。如前些年，一些企业在年终时发年货一律是大米、食油等，结果员工不但不领情，反而说很多风凉话。现在这种现象已很少了。同理，现一些单位对员工的福利是“菜单”式的，由员工选择反而广受欢迎。
四、良好的职业发展前景
企业要为员工做好职业生涯规划，企业的价值观与员工尽量保持一致，对相同的问题有不一样的看法是正常的，员工的权力欲、参与欲本没有错，关键是引导。
五、制定人性化薪酬福利政策
以人性化管理为指导思想，在公司总体分配框架内，能够向员工提供多种福利组合，使福利的效用最大化，以最终实现薪酬管理的支持和激励功能。篇2：2015新员工简单辞职报告
2015新员工简单辞职报告 2015新员工简单辞职报告
【范文一】
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职，来公司x个月了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变，几个月的时间，有过欢笑也有过许多的收获。公司照明领域的专业水准让我一度感到自豪，然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。拘束。不能完全的放开自己去处理公司事务。
几个月下来，我时常在思索自己，在自己身上寻找原因，思考的记过是，我不适合照明这份工作。在未到来公司之前照明对我来说是个陌生的专业，几个月下来，从公司及工作中我初识了照明这一行业也认识了照明设计，但几个月实习下来，我给了自己一个否定的答案，否定自己是一件很痛苦的事情，然而，人总要面对现实，兴趣是什么，喜欢什么，适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且确定了这个念头，本着对公司负责的态度，我想这个决定对公司以及我个人都是有益的。或许只有重新在跑道社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我的下一步选择。
我很抱歉，辜负公司以及领导对我的倾注栽培，也感谢领导以及同事们在工作中给予的耐心指导和帮助，愿同事们工作开开心心，愿公司在今后的发展途中兴旺发达。此致 敬礼! 辞职人：
年月日
【范文二】
亲爱的xx领导，您好! 非常遗憾，进入xx公司只有短短的三个多月，经过一个多月的慎重考虑之后，我最后决定辞去xx华远技术部的工作。
去年的这个时候，一次偶然的机会来到了陌生的北仑、陌生的xx，那时候xx给我留下深刻的印象，oa、sap等信息化产品的实施在一个民企成功实施实属不易。就这样在三个月前，怀着美好的理想来到了xx。随着时间的推移，熟悉了宁波、熟悉了北仑、熟悉了xx，也熟悉了自己的需要。我需要的是一个更有竞争，更有压力的工作，我不想在刚毕业的时候就失去对工作的激情。前一阵子跟同学聊天，同学说我不应该选择宁波，宁波不是我的归宿，当同学滔滔不绝的说自己的工作，我显的很兴奋而又有些失落，的确，我不应该选择安稳，我需要一份充满激情的、能让自己感到无穷动力的工作。可能刚毕业的我还有很多学生气，但是我还是坚定自己的选择。做出这个决定有着多方面的原因：
第
三、经过几个月的熟悉现在也明确了自己以后工作的内容，对于以后的工作我明显缺乏兴趣，这份工作激不起自己的激情，我一直想让自己兴奋起来，但是努力了还是不行; 第x、目前的工作跟我的理想有明显的差距，我感觉自己是一个能踏实工作但也在
不断追求最新技术的人，学历只是判断人的一个很小的标准，但我在这里真是感觉自己不能充分的展现自己的能力，实现不了自己的人生价值，干的工作和市场开发部的本科生没有差别; 第
五、我相信您给我的年薪承诺，但是现在在华远的本科生的月薪居然比研究生还高，我感觉自己的自尊心受到了打击。的确，目前自己还没有为公司创造价值，一个月拿xx多块钱似乎也有点多的，但是xx钱对于离我的目标和能力是有较多的差距的。虽然只有匆匆的三个多月时间，我还是有幸得到了各位领导和同事的倾心指导和热情帮助，学到了一些科研经验和实践技能。在这里特别感谢华远技术部的xx领导、康盛姐、叶冠密姐和市场开发部的阎伟领导、郑波、盛俊姐。感谢所有给予过我帮助的同事们。
再次表示非常的抱歉，在公司面临严峻挑战的时刻离开xx公司。祝您身体健康，事业顺心。并祝xx公司事业蓬勃发展。
此致 敬礼! 辞职人：
年月日
【范文三】
尊敬的总监：
您好! 很遗憾在这个时候向公司正式提出辞职。在经过内心多次痛苦挣扎和深思熟虑之后，我终于鼓起勇气写下了这封辞职信。
我在公司工作近x个月中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。我也在快速成长，我也深知在我成长的背后是领导的信任与潜心栽培，同事们的支持与帮助。非常感激公司给予了我这样的机会，在良好的环境工作和学习。
我很庆幸能够在这样的公司，这样的部门，这样的工作环境中迅速成长，适应社会。我的家人经常用这样一句话来教导我找一个好企业容易，遇到一个好领导不容易，我很幸运的在漫漫职业生养的伊始便遇到了您这样一位亦师亦友的好领导，我也很感激这一年来您对我犹如兄长般的关怀，支持与信任。在公司的这些日子，对于每一项工作任务，我都用心尽力，按时保量，加班加点的完成。我告诉自己，只有这样才能对得起领导在我身上所花费的心血。
最近所遇到的许多事，让我重新举棋不定。但诚信或者忠诚，并不机械的等于终身服务于一家公司。人和企业都在时刻改变着，对于企业而言，随着公司的发展变迁，过去适合的员工未来可能不再适合他的职位，对于个人来说，一个公司过去可能是他最佳的选择，随着时间的流逝，现在可能已经无法激发他最大限度的发挥他的激情和才干。我觉得现在是我该下定决心的时候了。
虽然做出这样的决定也会感觉到很痛苦，现在的我也只能很遗憾的说辜负了领导对我的深切期望，只能深深的说道一声对不起! 我考虑在辞呈递交之后的一月内离开，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行培训，使他尽快熟悉工作。另外，如果您觉得我在某个时间内离职比较适合，不防给我个建议。
真诚的感谢您这一年来对我的厚爱，对我自身存在的缺点的包容，以及对我在工作中所存不足的指正。您那颗正直的心，满怀激情的人生态度，宽广的胸怀，机敏的处事方式，必将令我受用终身。我也很真诚的感谢和我一起工作的同事们，我曾经和他们度过了一段非常快乐的，令人难忘的时光。这样的深情，我铭记在心，这样的财富，将伴我一生。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。 无论走到哪里，我都会为我曾经是本公司的一员感到自豪，在这工作的日子是我宝贵的财富!最后祝公司的事业蒸蒸日上，业务高速上升。
此致 敬礼! 辞职人： 年月日
【范文四】
尊敬的领导：
我很遗憾的是在这个时候向公司提出辞职。
首先致以我深深的歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情写下这一封辞职信，纯粹是出于个人的原因，不能在贵公司继续发展了... 非常的感谢这几个月在贵公司工作，在这几个月中我学会了很多，也让我懂德了很多，很荣幸成为了贵公司的员工。
曲指算来，我到贵公司有**个月了，在这**个月里，虽然我的工作不是尽善尽美，但我对于每项工作都是用十二分的努力去对待，认真做事。但犹豫再三，我还是下手写了这封信。
我要离开公司了。
离开本单位，离开这些同事，确实有些不舍，但我觉得我的年纪还很小，还有很大的发展空间，为了不让自己以后有遗憾、有后悔，所以我怀着十分沉重的心做出了这个决定。去努力探索自己的能力、去发展自己，所以我垦请单位原谅我的离开，批准我的辞职申请书。
党工作辞职报告 篇9
各位领导：
当我决定提交辞职申请时，我经历了各种复杂的内心挣扎和情感纠葛。现在终于下定决心了。自从我被录取到工作室工作两年后，一直在借调，处于一个尴尬的位置和地位。我一天没有在工作室工作，也没有为工作室做任何贡献，但我从心底里认出了自己是工作室的家人。成员之一，很高兴与大家相处。非常感谢王主任和工作室的同事们这两年来对我的支持和帮助，让我受益匪浅。
从今年开始，感觉人生遇到了瓶颈，没有突破。此外，生活压力很大，所以我决心走出去寻找改变现状的机会。正好有个同学推荐了宁波银行，待遇各方面都不错。苏州也是我学习和生活的地方。我终于下定决心，努力发挥自己的能力，通过自己的努力和奉献来改变尴尬的局面。现状。
通过两年的实战训练，我的能力在各方面都有了很大的提升，但也让我明白了自己的弱点和性格缺陷，对自己适合做什么有了更清晰的认识。 .原本喜欢自由自在的生活，没想到自己总是陷入各种纷繁复杂的人际圈子，难以逃脱。相反，最好跳出来尝试一下。我们总是担心得失，手脚镣铐，思想禁锢，无论我们怎么想，再怎么仔细，都不如一个实际而有力的行动，这最终促使我迈出这一步。 “行动胜于雄辩”。
我很珍惜和你相处的两年。祝愿工作室在未来发展的越来越好。借助文化改革发展，我将能够实现跨越式转型发展，创作出优秀的杰作。我会继续我的职业生涯，但我会一直关注同事们发表的作品和他们取得的成果。
再次感谢您的理解和支持！
此致
致敬！
辞职者：辞职报告
党工作辞职报告 篇10
尊敬的酒店领导：
你好!
非常感谢酒店领导给予我在这里工作的机会以及在这两年多时间里给我的帮助和关怀!因三月底需返校进行为期一年的________培训，今天我在这里提出正式辞职申请。
来到世纪华天已两载有余，正是在这里我步入了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。两年多的时间里，有过欢笑，酒店新鲜的工作环境以及和谐的同事关系，能使我在这里安心的工作、开心的学习，然而随着时间的推移。
我直方不下工作，但是我不能因为工作二影响到孩子的一生，因此我经过了多天的思考决定离职，希望能够得到领导的同意，我这段时间用为身孕的原因明显在各个方面上工作都不能够做好，又不敢熬夜，怕影响到胎儿，工作中也容易发脾气，这些都不好，容易影响到孩子，有身孕在身不方便工作，就算生了孩子好要照顾好孩子，光请假是不够的，餐厅店长又是一个重要职位，不能有失，既然我做不好，就必须要为餐厅负责，让餐厅选择出新的店长，我辞职也比较放心。
人总是要面对现实的，曾经一连串的问号：自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么。如今已打破这一连串让人彷徨的问号，是到该做点什么的时候了，家人给我争取的机会是该好好珍惜了，故而确定了辞职的念头，若执着于根本，或为原因者四：
1.有言道，父母在，不远游，期或近之，此为其一也;
2.近三载，困守一岗，虽智不逮，未能尽善，然疲乏之心满矣，窃或离之，亦不可得，然境不合，登大雅难也，余生亦不想混迹于碌碌无为中矣，此为其二;
3.不敢言辞劳苦，但凡琐碎之事，东奔西顾，未曾少安，绩或无表。然至而立不久矣，其岗虽无忧于温饱，然念及日后，禄俸单薄，又何希冀于家之担当，是为其三;
4.混迹现世三载，沌淆求生，然觉腹墨甚少，无从大展，顾需返校求知，此为其四，也为首要矣。
或许只有重新跑入社会去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺心，这曾让我骄傲，如今却让自己闷愤不已，如再不破釜，或将沦入另一无法自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
能为酒店效力的日子不多了，我会站好自己最后一班岗，做好本职工作，尽全力让班组员工平稳、顺利过渡，不至于让酒店工作环节受到影响。
此致
敬礼
申请人：______
____年____月____日
党工作辞职报告 篇11
感谢您阅读--精选财经资料--
这是一个测试。医院刚招人，医院新项目开工，医院所有后续工作都在抓紧下一步工作。一步一步地前进。也是考虑到医院今后在本项目中安排的合理性，并本着对医院负责的态度，为防止医院因本人而导致决策失误，郑重建议医院辞职。
我正在考虑在这份辞职申请提交后的2-4周内出院，这样你就有时间找到合适的人选来填补我离职造成的空缺，我也可以协助您对新人进行入职培训，让他尽快熟悉工作。
能够为医院工作的日子已经不多了。我一定会照顾好我的最后一个班次，做好工作交接工作，尽我所能，使项目实现平衡过渡。离开这家医院，离开这些患难与共的同事，很舍不得，舍不得领导的恭敬教诲，舍不得同事之间的真诚友好。
短短两年时间，我院发生了翻天覆地的可喜变化。我很遗憾我不能为医院的辉煌未来做出贡献。只是感谢大家的阅读--精选财经资料--
衷心祝愿医院业绩腾飞！医院领导和同事辛苦了！
此致
致敬
应聘者：辞职报告
2014年8月29日
第一点，过完年好找工作，很多人都会辞职，企业面临着团队和员工的重组。这也是人们普遍想换一份更好的工作、更高的薪水等因素的原因，也成为了我们年后换工作的原因。
第二点，长期在一个地方工作会产生厌烦的感觉，而且因为年底领完福利离职的人很多，缺乏向心力公司也是员工无聊的原因。
第三点，新年过后，大家都觉得新的一年有了新的开始，所以辞职也算是新的开始。许多人换工作是为了体验一个新的开始。
社会风气已经形成，过年大家都换工作了，所以也有人被这种情绪驱使，感谢大家阅读--精选财经资料--
年后，这已经是普遍规律了。哈哈。
尊敬的总经理：
你好！因为感觉这个工作遇到了发展瓶颈，想换个新工作，所以6月份申请离开公司。
首先，衷心感谢公司在过去三年给予的各种机会和培训。公司的工作、环境、机会、压力等，让我成长了很多；在各位同事的关心、支持和帮助下，我收获了很多，增长了见识，开阔了眼界，积累了经验，使我终生受益。从xx年毕业加入公司到现在已经快3年了，我的想法也发生了一次又一次的变化。经过深思熟虑，我决定辞去目前的职位，离开贵公司，选择开始新的环境。具体原因如下：
第一，能力有限，感谢你的修炼，虽然和xx年刚毕业相比，我进步很大，但还没有达到到目前为止我的立场。岗位要求； 而且目前的工作水平一直停留在这个阶段，没有任何进展和突破，给不了你和业务部分任何东西。
感谢阅读--精选财经资料--
第二，我想换个工作环境；我一直在我们公司工作毕业后的公司；我来的时候，虽然公司里的每个人都很吵，但都在积极处理事情；不知道是大家最近太忙还是问题太多，感觉比以前发生了一些变化，气氛不太好；改变工作环境。
第三，我想休息一会儿，回家看看，顺便调整一下自己的身体状况。
为此，我会以一丝不苟、完整、负责的态度交出我的工作。每个环节我都会尽量完成书面交接，并尽我所能确保我所负责的工作完全能够顺利、正常地进行。
当然，辞职后，如果我的工作交接有什么不清楚的地方，你可以随时电话联系我。如果你放心，我愿意利用辞职后的空闲时间来培养我，给我人生第一次工作的公司继续贡献。
最后，我不知道该说什么。本人就此辞职向陈副校长、陈校长致歉，并祝愿陈副校长、陈校长和大家一起创造更好的世界大学。
此致，
感谢您阅读--精选财经资料--
致敬！
申请人：
< p>申请日期：换城市，换工作，换角色——求职建议
发送站：丁香社区，站点
四年毕业盘点
写这篇文章是为了回顾自己的亲身经历，也是为了鼓励像evilangel这样正在找工作或者即将找工作的年轻学生，换个城市，换个工作，换个角色- 求职建议。
2014哈尔滨英译刚毕业单身mm，初恋失败，痛苦，前途未卜。
2014深圳工业助理 老婆，妈妈，幸福的家庭，美好的未来。
我2014年毕业于外语系，主修英语。我的专业水平一般，但我的英语口语很好，性格开朗。我们专业的敲门砖！
哈尔滨研究院英文翻译
首先，一些背景介绍：
感谢您阅读--精选财经资料--
大四那年，我疯狂地想考考研。不管是什么专业，都是普通的研究生。可以自费支付。保证能留校或能留校的学生！所以，那个时候，我居然报了母校一个很冷门的文科专业。我招了6个人，我参加了第7次考试。录取分数是365，我考了364！太有命了，我的英语只考了级，我不信。我们很多八年级没过的同学，考试的分数都超过了60分。我真的不知道我怎么了！不管怎样，我路过树德大学的假想女老师，嘿嘿。现在想想，当时真的是太天真了，英语本科的就业形势这么好，找不到工作的时候为什么还要费心去学学呢！疯女人！
考研失败也意味着错过了毕业招聘会的黄金季节。宝洁、华为、中兴的校园招聘会我都没有投简历。那个时候，我太自负了。从来没想过考试不及格！根本没有出路！
不过，我一向乐观自信，非常感谢阅读精选财经资料--
祝你好运！我老公经常说我是一只幸运的狗！
那时我很少去我们专业的一门叫做精读的课程，因为真的很无聊！好无聊！
只有那天，我被鬼神送去上课。当时，我们系主任正在给我们上课。班上公布了招聘信息：哈尔滨市某研究所正在招聘英语翻译。我家是哈尔滨人，所以抱着骑驴找马的态度去面试。但是办公室领导说办公室的工作很吓人，要写很多文案，结果很多成绩比我好的同学都被吓跑了！我成功入围了！到了研究所，得知研究所要我协助研究所的一名副主任处理国际电工委员会/第85届技术委员会秘书处的日常工作，6月份我将有机会去欧洲.这部分业务我之前负责过，嫂子做得很好。只是因为要去加拿大读硕士，才放弃了这份轻松有趣的工作！由于之前的工作成绩，领导对理工大学的学生也有很好的印象。于是，面试后两个月，我踏上了欧洲的土地，走访了巴黎、伦敦、法兰克福和日内瓦，以及德国的居伦小镇。感谢阅读-财经资料精选--
堡垒，美丽的德国田园风光，我永远不会忘记！
回来后正好赶上论文答辩。我担心我不能通过它，因为我的导师也去英国深造了。我的论文只修改过一次，格式完全乱了！没想到我的新导师是系主任，班上有位好心的gg愿意帮我改格式，原因有三：他的导师很重视论文的格式，而他至少改变了论文的格式10次，所以他闭上眼睛，就知道请求的格式是什么样的；他确实是个善良的人，他不忍心看到我匆匆忙忙地跑来跑去，呵呵；再有礼寄给我的笔记本电脑是当年的新款，看起来很不错。晕了，他是个电脑迷，欣赏了好久……总之，便宜我！更巧的是，答辩当天，抽签后，我被分到了由我的主管部门主任领导的答辩组，大概是为了避嫌。他没有问我任何棘手的问题。而且，我刚从欧洲回来，我的口语非常好，是我目前口语最好的时期；加上我一直担心论文过不去，所以一直感谢论文阅读-财经资料精选--
随身携带，不通过的时候拿出来玩。一个月的每一天都是这样，尤其是在飞机和火车上。这篇论文我早就熟悉了！所以我大方自信，口若悬河，完全没有剧本来回答老师提出的三个简单的问题。结果自然非常好。我得到了“好”。据说，如果我的论文更深入、更连贯、更紧凑，也就是说，如果老师给予更多的指导，那么获得“优秀”的可能性也不是没有！哈哈...
深圳外企英文助理/工业助理
2014年5月，我结婚了！老公也被通知从上海整合到深圳总部。由于是5月1日黄金周，按照学院规定，我可以休一个月的婚假。在三亚度完蜜月后，5月15日，我踏上了深圳这片土地。当时老公的想法是：我尽量找工作，如果两周内找不到工作，我就回哈尔滨做打算。毕竟我和原雇主还没有解除劳动合同。
第一周：每天都在不停地投简历，但一点反馈都没有，让我很着急。感谢您阅读-精选财经资料--
，我真的不想离开我的新婚丈夫，让他一个人在深圳；当时我们借钱住在他同事家，一家三口，幸福美满。我担心我的丈夫会感到不舒服，太想念我们。再说了，我也没想过如果回去，是继续住在娘家，还是搬到婆家不嫁？ ? ?
每天下班后，老公安慰我不要担心。当年，他在上海呆了三个月，几乎花光了所有个人积蓄，才找到了一份满意的工作。他受过教育，有资格，有能力！我有什么！不到两年的工作经验，三张证书，一副看似自信的样子！中兴和华为去不了。我既不是应届毕业生，也不是工作三年多的社工。我什么也不是。当时我真的很郁闷。也许我的第一份工作太容易了。我很难找到工作！
幸运的是，我下周接到了面试电话。我太激动了，太激动了！我和老公去海亚买了一套新西装新鞋去面试。结果，当我到了公司门口，看到公司破败的大楼，我很失望。感谢您阅读精选的财经资料--
我什至不想进去！当时就想，既然来了，那就进去看看吧！如果没有，再找一个！没想到，公司的内部装修很豪华，看起来很舒服。工作人员非常友好。招聘人员从研发部门拿了一份文件，让我翻译。我以前从未见过这种情况。刚聊完就被录取了！我连文曲星都没有带，很多专业用语的意思都看不懂，更别说翻译了。我记得最清楚，有一个“bom table”应该是“bill of material”，应该翻译为“bill of material”。我是文学系的学生。虽然我制定国际标准还不到两年，但我从未见过。这该死的东西，我翻了个“bom Meter”，果然是专业仪器，嘿嘿！类似的错误还有很多，我当时就想，赶紧回家吧，大不了的会来的！结果招聘官看了一眼就说跟我来，见见我们的经理，海归，英文面试……面对面，谁怕谁！我赶紧调整好心态，笑着走了进去。其实面试很轻松，问题也很简单，他是西北人。在出国之前，他在哈尔滨工作了几年。他还是很感激哈尔滨的。 Read-Selected Financial and Economic Materials--
Some Emotional.谈了大约20分钟后，他高兴地和我握手道别，并让我等电话。三天后，依旧没有消息。当时我想，一定是“bom Meter”。第四天上午十点多，我还在床上做梦。我被告知我必须在下午再次面试。快起床，穿好衣服，吃个早午餐，然后上路。到了公司，遇到了后来的导师保罗，他是一位40多岁的法国绅士，专业、认真、友善。采访用了40多分钟才结束。后来，他告诉我面前的人力资源经理：她很好，但我想再采访她一次。结果，第二天午餐时间我又被叫了五分钟。说：你的英语不错；你在国外有什么经验吗？我回答：是的，我在欧洲接受了一个月的培训。 “只有一个月？好像好几年了……” “谢谢！” “哦，你也会说法语，科比恩……” “对不起，我的法语口语还有待提高……”尴尬了，我的第二外语是日语，毕业后只学了一点法语，谢谢大家阅读-财经资料精选--
看到罗格朗是一家法国公司，就写了！没想到这个意大利女人的法语说得比英语还好！离开前，有人告诉他，“如果你想在罗格朗工作，你应该学法语……”我很生气。首先，我很后悔自己跳过了太多的法语课，练习了太少的英语口语；明明是英文助理，你要什么法文？ ！当然，这些都是心理活动，我不敢说出来。幸好我没说。第二天，我接到通知，我被录用了。周五过来办理入职手续，下周一正式上班。没有人来交出我，这是一个新职位，保罗也是新职位。
说完，老公用钦佩的眼神看着我。没想到如果我的条件不是很好，我会比他更容易找到工作。哈哈，我好骄傲！更何况我看的时候不知道，罗格朗是法国电气行业的巨头，总部位于法国，在全球五大洲拥有60多家分支机构。远程家庭自动化控制系统领域居世界领先地位。 2014年销售收入32亿欧元，2014年更是攀升至60亿欧元以上。感谢阅读精选财经资料--
！早年1亿元收购Tcl国际电气，4亿元收购Tcl建筑科技，2014年收购Tcl低压电器。中国可视对讲行业。 2014年1月，罗格朗收购了石电51%的股权，现在石电即将成为罗格朗的另一家子公司。全资子公司。我加入公司的时候，公司刚进入合资公司，急需能说一口流利的英语和有一定外汇工作经验的人。
入职后的第一个月是最艰难的。深圳的天气越来越热。在哈尔滨长大的我是怎样经历这样的天气的？ ！工作内容是全新的。我以前在研究所的工作包括坐在办公室里上网、翻译电子邮件、打电话、“偶尔”做一份文件，以及经常出差。国企出差其实就是换个方向的好处，特别是每次去都有外国人，接待标准更高。现在好了，每天在跑车之间，机器的轰鸣声，再加上老板的法语专业英语，真是听不懂。每天好累，谢谢大家阅读--精选财经资料--
心情烦躁！
我不想每天早上醒来就去上班，但是洗完脸后，我立即激励自己说：我不能打败我，如果我这次退缩，就会留下一个阴影在我的灵魂上，看到困难。退后一步，它永远不会起作用！咬了一个月的牙，终于把它整好了。我的笔记本满是专业词汇，过程熟记于心！
奇怪的是，Paul 已经很少去车间了，初步的数据收集工作已经结束。我们也从一个20多人的大办公室搬到了一个独立的小办公室。冰箱和咖啡机也配备齐全。每天，办公室里都弥漫着一流蓝山的味道，仿佛置身于星巴克……下班后，老板经常请我喝咖啡聊天。他们有三个孩子。我女儿的英文名字和我一样。
一切顺利后，我每天都能接到n个电话，要我去面试，包括猎头公司的，真搞笑，如果这些电话能提前一个月打……看，我和安·罗格朗还有缘分！如果我丈夫不离开深圳，我想我不会轻易离开这家公司。感谢阅读--财经类资料精选--
工作很满意，不忙工资也不错，哈哈...`其实Paul在我们公司，他是集团派来的项目经理，帮助我们提高生产、质量、策划、组建新团队，各个方面……由于他在我公司工作期间表现出色，今年6月，他被调回法国总部，回到了久违的家乡。推广部高级协调员，负责指导11家公司及自己的团队；也是因为我早年的表现，现任中国副总对我比较重视，法国老板维持的很多对外交往现在都交给了我。 “我为施迪安搭建了一座桥梁，希望厂队在艾米丽的帮助下继续前行……”这就是我为我的法国老板在所有工作管理人员面前举行的告别晚宴上感到自豪！
谈薪水：
我表哥今年毕业了。在找工作的整个过程中，我发现他特别注意薪水。只要他给的钱多，就辛苦了，无聊谢谢阅读--财经资料精选--
愿意去，忽略未来的发展空间。
当然，我们学校的重点是理工科，我的经历也不太具有代表性！但是，我认为追求发展空间的想法应该是一致的。以我们公司为例，HR部门在招聘的时候比较看重工作经验，也就是你以前做过什么？比如我没有iec的经验，可能很难面试成功。
不过我在学校的工资才1k多一点，对于一个名校的普通本科生来说实在是太少了。我留在哈尔滨的很多初高中同学都是很普通的学校。毕业后，由于家庭关系，能找到一份好工作，收入2k多，所以妈妈只告诉亲戚朋友，我去了欧洲，北京，上海，深圳，寄了很多东西。但永远不要谈论我一个月赚多少钱。好在家里不靠我的钱过日子，我是女孩子，也不用攒钱娶老婆！
刚到深圳，老公和同事的儿媳，5年以上工作经验的财务人员，普通大学毕业，刚从我的家乡，不过谢谢你阅读--精选财经资料--
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所以当时他们给了我一个3k的职位。我认为，3k 哦，三倍，还不错！所以我在接受罗格朗面试的时候，试用期敢要4k，正则化后要5k。没想到这对我有很大帮助，因为当时有很多mms竞争这个职位，而且很多人工作了3年以上，但研究生院可能不如大学技术，工资更高。所以，人力资源，在不认识这个人的时候，贪便宜，成功入围，最后面试成功！
试用期刚过，5k如愿以偿，多亏老公足智多谋，他鼓励我去跟人力资源部谈判，“如果你对我的工作满意，请给我5k以上，哪怕再多。给10块钱也是对我工作的认可。”最后人力资源大方给了我100块钱，其实就是我拿的多了，也就是够我一年的化妆品了，而去年年底调整工资的时候，因为100块钱，我属于上一级，套用公式后，我可以再跳一级，也就是说，如果领导愿意给更多的钱，而我没有换工作，我的增幅相当于别人。两年的配额，也就是感谢阅读--精选财经资料--
相当于多加一次薪水，不违反公司制度，下次调薪的基数会更高！
我的工资还能涨得更快，哈哈！
所以，我不在乎我的薪水，但我的薪水并不低，不仅不低于我的研究生，也不低于我在大公司的本科生。最重要的是我的生育能力和产假并没有影响我的晋升和财富，哈哈！我很惭愧地说，我刚过了试用期就怀孕了。我在公司工作两年了，大部分时间是怀孕、产假和哺乳假。我几乎不加班，工作5天，中午休息两个小时。我可以阅读和学习并且很奢侈。睡个午觉，我幸运吗？
求职建议：
1.精准定位：对于对未来充满未知、没有工作经验的应届毕业生，问问自己：我的兴趣是什么？什么对我来说最重要？
2.尽量不要放弃你的专业，这是我们的优势。
3.尽量不要频繁换工作，很多国际大公司都很在意员工对公司的忠诚度，感谢阅读-精选财经资料--
频繁工作-跳槽会给公司留下不安和不切实际的印象。
4.谨慎选择毕业后的第一份工作。在很大程度上，它将决定你未来的职业发展方向。
5.慷慨而自信地进行面对面的采访。
6.遇到困难，不要退缩，坚持一段时间看看，坚持下去也许会有转机。
感谢您花时间阅读我的帖子，如果它对您的求职有帮助，我将非常高兴！希望科技大学越来越强大，希望科技大学的毕业生都能找到自己满意的工作！
换个工作不如换个心情
我们从事的每一份工作都有很多宝贵的经验和资源。这些都是生命中最宝贵的财富。如果你能带着一颗感恩的心去上班，相信工作的心情和态度自然会感到快乐和积极。所以，当你心里有“创业”或“不留人留人”的念头时，不妨先换个心情，换个角度看待工作和事情，或许还有这样的想法??离开你的工作会被打消。
感谢阅读--财经资料精选--
农历新年过后，经常会出现换工作的热潮。在职场的职业生涯中，换工作可能是唯一的出路，但每一次的改变是否都给你带来了积极的好处和自我提升？这是换工作前必须深思的问题。很多人为了跟风，只看到新工作、新公司的表面优势，而没有考虑自己的工作态度和心情。轻松放弃熟悉的工作后，又陷入了每天抱怨的又一个恶性循环。 .
每天工作都不容易，公司没有零缺陷。普通上班族经常犯这个错误，抱怨他们所服务的公司，因为他们知道的太多。人们抱怨时抱怨。都是负面的，所以我一直认为我工作的公司“不好”，想换工作，追求另一个职业目标。这种情况下，只要是新公司，哪怕是陌生的公司，都能看到新公司的优势。如果你在这种心情下换工作，你就会陷入长期失业的循环。
改变对工作的态度和认知
每个想换工作的人，当然不会感谢你阅读精选财经资料--
< p> 我希望如此。事实上，当普通人对自己的工作不满意时，他们往往不知道根本原因，找出自己所面临的真正问题或原因，并期望环境或他人为自己改变。当期望落空时，内心自然会产生失望和无助，影响一个人的心情，打消继续工作的意愿，进而想到换工作。据相关统计，普通人跳槽的原因不超过10个。我的建议是在换工作之前做好自我检查。如果你辞职的原因不是工作心态问题，那么这个时候换工作就是。最合适的选择。但是，在考察的过程中，你可能会发现，改变自己对工作的态度和认知，可能是最根本的问题。做好入职前的自查工作
1）工资低：根据就业情报网去年进行的一项调查显示，40%~50%的人人们把自己的薪水列为换工作时首先考虑的因素。这样的结果并不奇怪，但薪水和贡献必须成正比。另外，工资收入除了有形的货币收入外，还应算作无形的货币收入，如：人际关系、教育培训、感谢阅读--精选财经资料--
股票期权、公司资源等。
2）感觉自己不适合自己：你对自己的专长和兴趣有足够的了解吗？有没有改进的余地？或者你还没有在你现在的工作中找到一个可以玩的地方？与您的主管进行更多交谈可能会发现真正的问题。不是每个人都出生在正确的地方和正确的地方。对的地方和对的地方，只有在努力的时候才会发现，一个人不会只有一个对的地方和对的地方，全身心地投入到每一件事中，
你会找到更合适的人才。
3) 对公司或主管的经营方针的怀疑：仔细想想，是不是一半的原因来自与主管的沟通？你是否充分表达了自己的想法而没有得到充分的解释，或者你仍然无法说服自己？另外，你愿意适应公司的文化吗？这也是值得思考的事情。
如果你在工作中遇到问题，赶紧调整
4）工作时间太长：先问问自己，你的工作效率是不是太低了？还是业务真的不堪重负？如果是前者，岂不是最好的自我提升机会，感谢阅读精选财经资料--
？如果是后者，请寻求其他支持，或向主管提出解决方案。
5) 对职场氛围的不满：你的人际关系不好吗？还是你的主管和同事总是不喜欢你？不要总是站在自己的角度去想问题，尽量做到力所能及的，换个角度去思考。你可能会看到另一个广阔的天空。尝试用自己的态度或幽默感来改善大家的气氛！
6）企业教育培训不足：一项具有挑战性的工作，一定是承受着很大的压力。你能否在工作中成长，取决于你的态度。一个好的主管和一个好的同事可能比机构教育和培训更能让你受益。
与主管或主管多沟通
7) 晋升渠道僵化：公司里有人升职吗？还是你表现不佳？不要只嫉妒别人的升迁，或者先入为主地认为别人的升迁是靠关系和奉承，你可能看不到别人的努力。更何况，讨好、靠关系也是另类专长！
8）交通不便：你能早起吗？感谢阅读--财经资料精选--
你能改掉晚睡的习惯吗？每个人都有一个习惯叫惰性，但在工作态度上，只有努力才会有回报，这是最基本的自我要求。
9) 对行业前景和公司未来感到不安：俗话说，经济好的时候有亏钱的公司，经济不好的时候也有公司那个赚钱。互联网泡沫也是一个很好的例子。一个公司或一个行业的前景需要专业而冷静的判断。问题是你是否积累了足够的专业知识？通常在经济不景气的时候，可以看到企业内部人才的团队管理能力。所谓“峰后必生谷，谷必后峰”。
10）我们的能力不被肯定：有时我们高估自己的能力，觉得自己“被低估，两手空空”，这只会在职场上令人作呕。与你的上司谈谈你的工作内容或抱负，甚至主动参与紧急重要项目的实施，这将有助于上司肯定和了解自己的能力。
每天都能怀着一颗感恩的心去工作
最后，给那些准备转行的朋友们提个建议。感谢阅读精选财经资料--
< p> 朋友们，每一份工作，每一份工作环境，都不可能是完美的和令人满意的。仔细想想，你做过的每一份工作都包含着很多宝贵的经验和资源。比如失败的挫败感、自我成长的喜悦、温暖的工作伙伴、感恩的客户等等，这些都是值得在生活中学习的经历。如果你每天都能怀着一颗感恩的心工作，你就会相信工作的心情。有了态度，自然是愉快和积极的。所以，当你有“重新开始”或“这里没有地方留人”的念头时，不妨先换个心情，从新的角度看待工作和事物角度，或者离开你的工作？？？？这个想法会被打消。如果不能在工作中调整态度和情绪，树立正确的工作观，下一份工作将再次成为噩梦的开始。想换工作？先换个心情！
感谢阅读----